Luego de una nueva reunión paritaria realizada en Santa Fe, los gremios docentes manifestaron su profunda preocupación ante la falta de avances concretos en las negociaciones salariales y advirtieron que, de no haber una mejora en la próxima oferta, el conflicto será inevitable.
“El resultado de la reunión paritaria es malo y la lectura del gobierno nos preocupa porque nos parece desfasada de la realidad”, expresó Martín Lucero, secretario general de Sadop Rosario. El dirigente señaló que el Ejecutivo provincial sostiene que los docentes no han perdido poder adquisitivo, a pesar de que “casi un 60% debió recibir el pago de un aumento mínimo garantizado”. También criticó el aumento del 15% en el premio por asistencia como una “ratificación de la injusticia” de las medidas impulsadas por el gobernador.
Lucero anticipó que la situación podría escalar si la propuesta que el gobierno presentará el miércoles 7 de mayo no contempla los reclamos docentes: “Nos encaminamos a un conflicto, ya que el malestar de la docencia ante una mala propuesta va a ser mucho mayor que en las ocasiones anteriores”, advirtió. Además, calificó a la actual gestión como “cruel e inhumana”, acusándola de vulnerar los derechos laborales y previsionales de los docentes activos y jubilados.
En la misma sintonía, Rodrigo Alonso, secretario general de Amsafe, se expresó en conferencia de prensa tras la reunión. “En paritaria se ratificó que al gobierno de la provincia no le interesa el salario docente. Quedó clarísimo que nuevamente empiezan a dilatar la discusión”, afirmó. Alonso reprochó que el Ejecutivo no haya comunicado aún la fecha de pago del 4,5% correspondiente a la pérdida salarial de marzo, una demora que consideró injustificada y perjudicial para trabajadores activos y jubilados.
El dirigente de Amsafe también reclamó una urgente recomposición salarial que contemple el 23% perdido en lo que va de 2024 y el 23,4% pendiente de la paritaria 2023, correspondiente al mes de enero. Además, denunció el incumplimiento de acuerdos paritarios relacionados con concursos y traslados docentes, la necesidad de derogar el presentismo —que afecta gravemente a docentes con enfermedades graves— y la reforma previsional impulsada por el gobierno, que calificó como “una vulneración de derechos”.
“El mismo gobernador prometió que los trabajadores no íbamos a perder frente a la inflación. El desfasaje se conoció hace 15 días y hoy, el gobierno debía informar la fecha de pago del 4,5%. No hay motivo para seguir demorando”, señaló Alonso, quien acusó a la gestión provincial de llevar adelante un ajuste sobre los salarios, las condiciones laborales y previsionales de los docentes.
Ambos gremios coincidieron en que, de persistir la falta de respuestas concretas, se profundizarán las medidas de fuerza en el sector educativo.
